Żeby pracownik mógł pobierać emeryturę zostanie rozwiązana z nim – na podstawie porozumienia stron – umowa o pracę, a po jednodniowej przerwie podpisana kolejna, przy czym nie na pełen etat, a na ¾ etatu. Jak taką zmianę wykazać w dokumentach ubezpieczeniowych oraz czy za miesiąc, w którym nastąpi składać jeden, czy też dwa raportyZUS RCA?