Jak wykazać przerwy w opłacaniu składek pracowniczych
Pracownicy objęci są obowiązkowo ubezpieczeniami społecznymi oraz ubezpieczeniem zdrowotnym od dnia nawiązania stosunku pracy do dnia jego ustania. W praktyce występuje jednak szereg sytuacji, kiedy to, mimo trwającego stosunku pracy, ubezpieczenia pracownicze ulegają zawieszeniu, a tym samym nie odprowadza się składek z tytułu umowy o pracę. Składek nie nalicza się też po osiągnięciu przez pracownika rocznej kwoty granicznej, przy czym to ograniczenie obejmuje tylko składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. O przerwach w opłacaniu składek pracowniczych pracodawca musi na bieżąco informować ZUS za pomocą odpowiednio wypełnionych raportów imiennych.
Z tego opracowania dowiesz się:
-
w jakich raportach wykazujemy okres pobierania wynagrodzenia chorobowego przez pracownika
-
jak poprawnie wykazać nieobecność podwładnego przypadającą na przełomie dwóch miesięcy
-
kiedy potrzebny jest zerowy raport ZUS RCA przy urlopie bezpłatnym pracownika.
Życzę przyjemnej i przydatnej lektury.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Zeszyty ubezpieczeń społecznych
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Zeszyty ubezpieczeń społecznych