„Mały ZUS” dopiero po innych ulgach

W opublikowanym na stronie internetowej ZUS komunikacie Zakład wyjaśnił kiedy przedsiębiorca może płacić ulgowe składki. Dowiedz się szczegółów.

Wysokość składki na ubezpieczenie wypadkowe od 1 kwietnia

Z dniem 1 kwietnia 2020 r. dla płatników składek na ubezpieczenie wypadkowe rozpoczyna się nowy rok składkowy. Obowiązującą w tym roku stopę procentową składek wypadkowych części płatników ustala ZUS ( o czym informujemy na str.1 biuletynu), część płatników przyjmuje stawkę z roku poprzedniego, a pozostała grupa ustali wysokość wspomnianych składek we własnym zakresie.

Wynagrodzenie chorobowe i zasiłek na przełomie dwóch miesięcy

Pytanie: Pracownik otrzymał zwolnienie lekarskie obejmujące przełom dwóch miesięcy. Za pierwsze trzy dni przysługiwać mu będzie wynagrodzenie chorobowe, a za pozostałe zasiłek chorobowy. Czy oba świadczenia możemy wypłacić po zakończeniu niezdolności do pracy, a jeśli tak, to jak je wykazać w raportach imiennych?

Urlop bezpłatny pracownika mającego dodatkowe tytuły do ubezpieczeń

Pytanie: Zatrudniamy pracownika pełnoetatowego, który zamierza w niedługim czasie wystąpić do nas z wnioskiem o trzymiesięczny urlop bezpłatny. Oprócz zawartej z nami umowy o pracę posiada inne źródła przychodu w postaci prowadzonejpozarolniczej działalności gospodarczej oraz umowy zlecenia (wykonywanej na rzecz obcego podmiotu poza ww. działalnością). Czy udzielenie mu urlopu wpłynie na zmianę jego tytułu do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych?

Premie dla pracownika – osoby współpracującej przy prowadzeniu działalności

Pytanie: Przedsiębiorca podlegający wpisowi do CEIDG chce zatrudnić na podstawie umowy o pracę swoją żonę, z którą prowadzi wspólne gospodarstwo domowe. Zamierza co miesiąc wypłacać jej oprócz płacy zasadniczej premię za wykonaną pracę. Czy od takiego składnika pensji stanowiącego przychód ze stosunku pracy będzie musiał odprowadzać składki na ubezpieczenia?

Praktyczne przykłady dokumentowania wypłat bieżących i za rok ubiegły

Jaki dodatkowy dokument musimy złożyć za miesiąc, w którym miała miejsce wypłata dochodu przysługującego za rok ubiegły oraz jak taką wypłatę w nim wykazać? Na co zwrócić uwagę, naliczając składki od dochodów za rok ubiegły, do których pracownicy zachowują prawo w czasie pobierania zasiłków? Jak rozliczyć składki od wypłat za rok ubiegły mających miejsce w czasie pobytu pracownika na urlopie bezpłatnym, macierzyńskim lub wychowawczym, a jak, gdy wypłata nastąpiła po przekroczeniu rocznego limitu podstawy wymiaru składek? Przeczytaj, aby nie popełnić błędu.

Obniżenie wpłat do PPK

Wiele firm aktualnie stosuje przepisy o pracowniczych planach kapitałowych, kolejne już w lipcu będą miały obowiązek wdrożenia tych przepisów. Warto zatem przypomnieć, jakie są reguły dotyczące obniżenia wpłat pracowniczych w tym roku i obowiązki pracodawcy co do weryfikacji tego uprawnienia u pracowników. Dowiedz się szczegółów.

Nagrody dla sportowców – co ze składkami ZUS

O tym, kiedy stypendia sportowe i nagrody za wyniki dla zawodników nie są oskładkowane, stanowi wyrok Sądu Najwyższego z 22 stycznia 2020 r. sygn. akt. I UK 283/18. Przeczytaj uzasadnienie.

Kurator sądowy dla cudzoziemca

Czy ZUS ma prawo wnioskować o ustanowienie kuratora dla nieobecnego pracownika-cudzoziemca w sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych, w tym o objęcie ubezpieczeniami i o składki? Warto zapoznać się z uchwałą Sądu Najwyższego wydaną w tej sprawie.