Przekroczenie limitu wypłaty danego świadczenia przez pracodawcę z jego winy jest traktowane jak wypłata bezpodstawna i skutkuje koniecznością dokonania zwrotu do ZUS bezpodstawnie wypłaconej kwoty wraz z odsetkami w formie dopłaty składek. Dlatego tak ważne jest prawidłowe ustalenie okresu, przez jaki należy wypłacać zasiłek chorobowy. Na przyszły rok planowane są duże zmiany dotyczące zasiłków w razie choroby i macierzyństwa, również w zakresie ustalania okresów wypłaty tych świadczeń. Na razie jednak obowiązują dotychczasowe przepisy, które sprawiają problemy, szczególnie jeżeli chodzi o zasady zliczania okresów niezdolności do pracy do jednego okresu zasiłkowego bądź otwierania nowego okresu. Warto zatem na koniec roku zweryfikować, czy ustalając okresy zasiłkowe nie popełniliśmy błędu.