Odszkodowanie dla byłego pracodawcy pracownika

Pytanie:

Zatrudniliśmy pracownika na podstawie umowy o pracę, który miał podpisaną umowę o zakazie konkurencji z poprzednim pracodawcą. Zobowiązaliśmy się, że odszkodowanie które będzie musiał zapłacić poprzedniemu pracodawcy nasza firma zapłaci za pracownika. Od zapłaconego odszkodowania naliczyliśmy podatek dochodowy i wykazaliśmy przychód pracownikowi. Czy powinniśmy również naliczyć składki ZUS?

Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Zeszyty ubezpieczeń społecznych
zaloguj się

Adres e-mail lub login:

Hasło:

Nie pamiętam hasła

Zapomniałeś hasła ?

kliknij tutaj

Zostań subskrybentem publikacji Zeszyty ubezpieczeń społecznych

ZOBACZ OFERTĘ